L’initiative Alliance for Youth s’engage à renforcer les compétences de 30 000 jeunes au Maroc

A l’occasion de la Journée Africaine de la Jeunesse, qui tombe le 1er novembre, les partenaires de l’initiative « Alliance pour la Jeunesse » au Maroc se sont engagés à impacter positivement 30 000 jeunes d’ici 2025 en les aidant à renforcer leurs compétences professionnelles et à créer des opportunités d’emploi dans le Royaume, où le taux de chômage des jeunes universitaires est élevé. Diplômés environ 60%.
L’engagement a été signé par les partenaires locaux de la Coalition pour la jeunesse : Nestlé, L’Oréal, Syngenta, Intelcia, Publicis, Equatorial Coca-Cola Bottling Company, Geodice, SGS, Roche, STMicroelectronics, Capgemini et Nielsen.
À cet égard, Imane Zaoui, directeur général des affaires de Nestlé Maroc, a déclaré : « Nous invitons davantage d’entreprises à rejoindre l’initiative Alliance for Youth au Maroc, car la mobilisation d’entreprises diversifiées et partageant les mêmes idées est le meilleur moyen de soutenir le développement de carrière. des jeunes qui représentent un pilier majeur pour le changement social, la croissance économique et le développement durable dans n’importe quel pays.
Pour sa part, le professeur Anas Kattani, vice-président de l’Inclusion, de l’Entrepreneuriat et du Partenariat à l’Université Hassan II de Casablanca a déclaré : « C’est avec grand plaisir que je rejoins les responsables des départements des ressources humaines de plusieurs entreprises internationales pour discuter de la manière dont l’Alliance pour L’initiative des jeunes peut aider les diplômés à surmonter les défis auxquels ils sont confrontés pour trouver le bon cheminement de carrière. L’Université Hassan II de Casablanca se réjouit de contribuer à cette alliance, car la coopération entre les établissements d’enseignement et les entreprises pour atteindre cet objectif est vitale et extrêmement importante.
Hisham Zawanat, directeur des ressources humaines, de la communication, des affaires générales et de la durabilité chez North African Mobilization Company, a souligné qu' »il est clair que les opportunités de formation et les programmes de travail pendant les études sont le meilleur moyen de lutter contre le chômage des jeunes ».
Claudia Tham, responsable des ressources humaines de Nestlé pour l’Asie, l’Océanie et l’Afrique, qui a assisté à la cérémonie de signature de l’Alliance Pledge à Casablanca, a déclaré : « L’Alliance vise à améliorer les opportunités d’emploi des jeunes et à enrichir les canaux de talents locaux pour les entreprises membres. Notre ambition chez Nestlé est d’aider 10 millions de jeunes dans le monde à bénéficier d’opportunités économiques prometteuses d’ici 2030, et cela inclut le continent africain où les jeunes ont un grand potentiel qui a besoin de notre soutien.
Les partenaires de la « Coalition pour la jeunesse » au Maroc offriront des opportunités de spécialisation et de formation de haute qualité et participeront à des programmes de préparation à l’emploi, tels que l’orientation professionnelle, les cliniques CV et la formation aux entretiens d’embauche, en étroite coordination avec les établissements d’enseignement et les organisations de jeunesse ; Échanger des connaissances et des expériences avec des prestataires de formation, des organismes compétents à tous les niveaux, des organisations professionnelles et des associations de jeunes.
Les entreprises peuvent rejoindre la « Coalition pour les jeunes » en ouvrant leurs portes aux stages, à la formation professionnelle et à l’orientation professionnelle des jeunes. Les personnes intéressées peuvent envoyer un e-mail à : [email protected] pour plus d’informations.